Médiatrices

Chiara Segrado est une ressortissante italienne avec près de 20 ans d’expérience dans le développement international et la diplomatie, passionnée par les questions de genre et les droits des femmes.

Diplômée en relations internationales et en diplomatie à l’Université de Trieste avec une thèse finale sur l’autonomisation des femmes par le microcrédit, elle est titulaire d’un master en microfinance auprès de l’Université de Bergame, en Italie.

Sa vaste expérience en matière de développement couvre à la fois le travail sur le terrain avec des ONG italiennes au Brésil et en Inde, la bourse des Nations Unies à l’ambassade d’Italie au Caire, en Égypte, et le travail régional au Moyen-Orient avec la Société financière internationale (SFI, Groupe de la Banque mondiale). Elle a travaillé à titre de représentante régionale pour le Moyen-Orient, l’Europe du Sud-Est, l’Asie et l’Amérique latine pour Save the Children Italie pendant 8 ans, acquérant une solide expérience de terrain grâce à de multiples voyages à travers ces quatre régions et à une expertise en matière d’approches fondées sur les droits, en particulier ceux des enfants et des femmes.

En 2015, elle a rejoint la représentation du Royaume-Uni auprès des organisations des Nations Unies situées à Rome en tant que représentante permanente adjointe auprès du Programme alimentaire mondial (PAM) ; depuis lors, elle a accru ses compétences en matière de diplomatie multilatérale, de processus intergouvernementaux et d’affaires humanitaires.

Chiara s’est unie au Réseau des femmes médiatrices de la Méditerranée (RFMM) en 2020.

Esraa Saied est une consultante en matière de paix et de développement et possède une vaste expérience professionnelle au contact d’un bon nombre d’organisations internationales et régionales. Auparavant, elle occupait le poste de responsable du programme pour le rétablissement et la consolidation de la paix et de l’agenda Femmes, paix et sécurité (FPS) auprès du Centre international du Caire pour la résolution des conflits, le maintien et la consolidation de la paix (CCCPA). Elle a également représenté le secrétariat de l’Association internationale des centres de maintien de la paix (IAPTC).

Avant de rejoindre le CCCPA, Esraa a exercé les fonctions de directrice de la formation chez Sutherland Global Services pendant cinq ans. Son travail l’a portée à accepter divers postes à l’étranger, comme à New York, en Louisiane, à Manille et au Caire.

Durant sa permanence au sein du CCCPA, de 2014 à 2020, elle a suivi la gestion de toutes les activités de renforcement des capacités et de recherche dans les domaines du rétablissement et de la consolidation de la paix et du programme FPS. Elle a contribué à l’élaboration de nombreux manuels de formation du CCCPA sur l’analyse des conflits, le dialogue, la négociation et la médiation, l’autonomisation des femmes dans les processus de paix, la prévention de l’exploitation et des abus sexuels. Elle a également été chargée de mettre en œuvre toutes les formations préalables au déploiement dispensées aux Casques bleus égyptiens et a coordonné plusieurs ateliers de haut niveau en partenariat avec l’Union africaine et les Nations Unies (à New York, Addis-Abeba et au Caire).

Titulaire d’une maîtrise en études sur la paix et les conflits à l’Université de St. Andrews (Royaume-Uni, 2018), avec une thèse sur les méthodologies d’évaluation des opérations de paix des Nations Unies, Esraa possède en outre une licence en sciences politiques à l’Université du Caire (2009).

Elle a rejoint le réseau en raison de sa conviction en l’importance de l’autonomisation des femmes et en l’impérative nécessité de les intégrer dans les processus de paix et de développement.